Acasă motivaţie Top of mind: soluții ale unor lideri reali

Top of mind: soluții ale unor lideri reali

Anonim

În calitate de vorbitor public, sunt foarte mult pe drum. Explorarea de orașe noi este întotdeauna un avantaj, dar încercarea de a rămâne sănătos și activ în timpul călătoriei este întotdeauna o provocare. Am descoperit AthleticMindedTraveler.com, care descoperă cele mai bune locuri pentru a mânca sănătos și a face antrenament în timpul călătoriei. Puteți căuta oraș după oraș și puteți vedea recomandările hotelurilor cu cele mai bune săli de sport, zone cu trasee de alergare și locuri sănătoase pentru a mânca. Pentru oricine călătorește la locul de muncă, aceasta este o resursă excelentă pentru a menține un stil de viață sănătos pe drum!

-Jessica Ekstrom, fondator și CEO, Headbands of Hope

În calitate de CEO de start-up care se întâlnește cu multe companii mari din mai multe industrii, mă lovește teama că în cele din urmă conduce afaceri mai mari, mature și o contrastez cu neînfricarea necesară pentru a crea una nouă. Mi-ar plăcea să pot identifica acel moment singular în ciclul de viață al unei afaceri atunci când cultura se schimbă de la inovație la atenuarea riscurilor. În acest fel aș putea fi întotdeauna pe partea din față a acelei curbe.

-Marti Beller, co-fondator și CEO, PlanG

Cel mai important lucru pentru mine este acum unde mă duc la cină în acest weekend. Serios, nu mănânc niciodată în același restaurant de două ori, indiferent cât de bună ar fi mâncarea. De ce? Pentru că cred că a mă bucura de experiențe diverse mă ajută să rămân proaspăt și inovator în toate aspectele vieții mele. Există atât de multe oportunități în viață pentru a înmuia ceva nou și interesant și vreau să profit din plin de fiecare în parte. Pentru mine, trăirea unei experiențe, chiar și în timpul mesei, înseamnă că s-ar putea să lipsească din ceva pe care s-ar putea să nu mai am ocazia să-l explorez din nou.

- Lăsați-l pe Pandhi, CEO, Arctic Zero

A fi un jet-setter global este un concert greu. Nu mă înțelegeți greșit - nu aș schimba locul de muncă cu nimeni, dar călătoria tot timpul vă îndepărtează de familie și prieteni și de locurile pe care le numiți acasă. Încerc să fac continuu un efort pentru a rămâne cât mai împământat acasă și să-mi amintesc că viața reală se întâmplă acasă. Trebuie să fiu conștient de asta și să depun un efort și mai mare decât în ​​mod normal pentru a menține și a împlini relațiile cu oamenii din viața mea. Voi face asta.

-Lee Abbamonte, scriitor, expert în călătorii, cel mai tânăr american care vizitează fiecare țară

Compania noastră are norocul de a avea canale de distribuție uimitoare, care lucrează cu retaileri de top din întreaga lume. Unele dintre cele mai dificile lucruri de văzut într-un singur loc sunt vânzările și ordonările noastre de la mai mult de 1.000 de parteneri. Soluția noastră este Pipedrive.com, un instrument uimitor de CRM online de care echipa mea de vânzări se bucură folosind aproape atât cât îmi place să analizez. Interfața de utilizator și capabilitățile de back-end sunt super intuitive și ușor de utilizat.

-Adam Schoenberg, co-CEO și fondator, hook + ALBERT

Reflectând asupra impactului uimitor pe care cartea Traction a lui Gino Wickman l-a avut asupra organizației noastre corporative și a echilibrului meu personal-viață personală, am fost hotărât să aduc sistemul de operare antreprenorial (EOS) al Wickman francizilor noștri. L-am invitat pe Gino să vorbească la conferința noastră anuală și am creat sesiuni de instruire și am produs videoclipuri. Ne dorim ca francizații noștri să funcționeze pe afacere, nu în afacere și EOS conturează pașii pentru a ajuta proprietarii de afaceri să se concentreze clar pe oamenii și practicile potrivite care sunt esențiale pentru creșterea și profitabilitatea afacerii lor. Sunt încrezător că acest lucru ne va ajuta să vorbim un limbaj de conducere comun și să ne ajute brandul să își atingă potențialul maxim.

-Shelly Sun, co-fondator și CEO, BrightStar Care

Pentru a spori productivitatea, îmi rezerv blocuri „rămase” de timp pentru a mă concentra pe cele mai importante provocări ale startup-ului meu. Acestea sunt mici ferestre din zi, care nu sunt programate - de exemplu, cele 30 de minute de la ultima întâlnire înainte de a-mi ridica fiica, când opresc telefonul, închid e-mailul și mă retrag pe o problemă cheie, cum ar fi redactarea mesajelor cheie pentru un produs nou sau o investiție. Îndepărtarea tuturor distragerilor mă ajută să mă concentrez, iar limita de timp devine o „funcție de forțare” care mă asigură că o termin. Drept urmare, aceste blocuri rămase, în timp ce reprezintă aproximativ 10 la sută din ziua mea, reprezintă o porțiune uriașă din impulsul de început al startup-ului meu.

-Nathan Beckord, co-fondator și CEO, Foundersuite

Îmi dau seama că viața pe care o am acum este mult mai liberă decât cea pe care am avut-o ca adolescent anarhic. În adolescență, a fost intenția mea deplină de a distruge capitalismul. Voiam doar să fiu liber și lipsit de griji. Nu m-am văzut niciodată ca director general al unei corporații. Dar să muncești din greu și să-ți plătești impozitele se simte de fapt bine.

-Sophia Amoruso, fondator și CEO, Nasty Gal; autorul #GIRLBOSS

Sunt onorată și încântată că am primit primul premiu Muriel Siebert Banking and Leadership de la Consiliul Național de Afaceri pentru Minorități. Doar liderii care își realizează propriul potențial îi pot învăța pe alții să facă la fel. Muriel Siebert, prima femeie care a deținut un loc la Bursa din New York, a fost un astfel de lider. Companiile pe care le deținea făceau miliarde de dolari în tranzacții să se întâmple pe parcursul vieții sale, iar ea a deschis calea pentru nenumărate alte femei.

-Ryy Joy Epstein, CEO, Randy Joy & Co., CPA; fondator și co-organizator, TEDx Times Square