12 cadouri pe care orice antreprenor merită

Acolo sunteți, sunând o zi liniștită de o pauză liniștită, de vacanță, și telefonul sună. Apoi, e-mailul tău se moare, iar cel din nou se termină. Și apoi apare un mesaj text. Așa că, atunci când angajatul tău atinge ușa biroului, te sfâșiești și arunci ideea unei pauze de vacanță odihnitoare în coșul de gunoi.

Conducerea unei afaceri nu este și niciodată nu va fi simplu - sau pașnic. Dar, pentru că toată lumea are nevoie de un minut pentru reîncărcare și reîmprospătare - chiar, poate mai ales, antreprenorii - decid să te trateze cu un cadou care te va ajuta să faci exact asta. Tu, nici compania ta, nu poți reuși cu adevărat dacă încarci toată viteza înainte, tot timpul .

Am întrebat Consiliul Tinerilor Antreprenori (YEC) care cred că sunt cele mai importante cadouri pe care liderii și le pot da în timpul vacanței. Așa că intrați în dispoziția dăruitoare și răsfățați-vă cu una dintre aceste 12 idei, ca un cadou de la voi pentru voi:

1. O vacanță fără tehnologie

Adesea pare aproape imposibil să te desparți de compania ta oricând, chiar și de sărbători. Dar, în timp ce prietenii și familia dvs. sunt investiți în succesul dvs. de afaceri, ceea ce le pasă cu adevărat este să petreceți timp cu voi. Și asta nu înseamnă că ȚI ȘI interacțiunea dvs. constantă cu iPhone! Închideți computerul, setați-vă telefonul la tăcere și concentrați-vă asupra principalului lucru din viața voastră. Faptul de făcut poate aștepta.

-Grant Gordon, Solomon Consulting Group

2. Un cont Odesk

Înscrieți-vă la Odesk și externalizați toate sarcinile obositoare care vă consumă prea mult timp. Timpul suplimentar pentru a petrece ceea ce contează cu adevărat (indiferent că este vorba de venituri din venit sau de petrecerea mai mult timp cu familia) este cel mai bun cadou pe care îl puteți cumpăra.

-Josh Weiss, Bluegala

3. Reflexie

Sărbătorile reprezintă un moment minunat pentru a vedea imaginea mai mare a tot ceea ce realizați. Petrecerea timpului de calitate cu angajații, familiile lor și clienții dvs. vă ajută să realizați impactul mai mare pe care l-ați creat prin crearea locurilor de muncă și a produselor care vă servesc clienții.

-Matt Ames, MN Pro Paintball

4. Pacea minții

Orice vă stresează în perioada sezonului de vacanță - facturile care trebuie plătite, angajații care vorbește, problemele legate de produs sau client - asigurați-vă că o rezolvați înainte de pauză prelungită. Nu o împingeți până în ianuarie. Începeți-l acum, astfel încât să puteți dura puțin timp pentru a vă bucura.

-Adam Stillman, SparkReel

5. O aventură

Fiecare fondator are nevoie de timp pentru a se regrupa, re-energiza și a face un pas înapoi pentru câteva momente. O aventură este întotdeauna un mod minunat de a face asta. Fie că este vorba despre o călătorie rapidă pe plajă pentru a vă deconecta timp de câteva zile sau un articol din lista de găleți precum vizita Nepalului, a face ceva ieșit din comun este o modalitate excelentă de a vă reseta și de a reveni la muncă mai bine ca niciodată.

-Brooke Bergman, Allied Business Network Inc.

6. Un cap limpede

Sărbătorile reprezintă cel mai bun moment al anului pentru a le petrece alături de cei dragi și sunt la sfârșitul anului pentru un motiv. Înlăturarea timpului necesar din programul dvs. ocupat vă permite să treceți în revistă întregul an și să luați în considerare ce va veni pentru următorul. Acest pas înapoi întruchipează o perioadă completă de evaluare care necesită o minte clară și concentrată. Relaxați-vă, zâmbiți și gândiți-vă la viitorul vostru.

-Logan Lenz, Endagon

7. Angajați fericiți, reîmprospătați

Dacă afacerea dvs. o permite, acordați timp angajaților dvs. pentru a se relaxa și a petrece timp cu familiile lor de-a lungul sărbătorilor. De exemplu, dacă un angajat și-a luat timpul liber, așteptați până când s-a întors la birou pentru a trimite acel email important. În acest fel, vor reveni reîmprospătați și reîncărcați după sărbători, în loc să fie neliniștiți de cererile care se acumulează în căsuța de ieșire.

-Jared Feldman, Mashwork

8. Tăcere

De la convorbiri la conferințe până la podcast-uri, ziua unui antreprenor este plină constant de ascultare și reținere. Cel mai bun cadou pentru a vă oferi este darul tăcerii. Opriți telefonul mobil, reduceți-vă muzica, nu porniți televizorul și stați pur și simplu cu voi în liniște. Uneori, absența zgomotului vă ajută să vă curățați mintea pentru propriile gânduri și să faceți loc pentru următoarea dvs. idee strălucitoare!

-Kim Kaupe, ZinePak

9 . Prietenie

Vrei să știi ce este mai important decât banii? Are o legătură reală cu oamenii și / sau iubirea din viața ta. Luați-vă puțin timp pentru a vă petrece cu prietenii și familia, pentru că aceștia sunt oamenii care vor fi mereu acolo, indiferent dacă compania dvs. are succes sau nu. Este posibil ca firma ta să fie plecată mâine, dar se vor bloca.

- Andy Karuza, SpotSurvey

10. Îngrijire de sine

După jonglerile de afaceri, familie și alte angajamente, este ușor să se epuizeze complet până la sfârșitul anului. Un cadou bonus pentru a-ți da singur ar fi un angajament de a exersa mai mult îngrijirea de sine în viitor și de a-l vedea ca pe o strategie de succes. Așa cum spune Arianna Huffington, „Ia-ți opt ore și doarme-ți drumul spre vârf!”

-Erin Weed, evoso inc.

11. Oameni care îți fac viața mai ușoară

Am notat recent numele angajaților mei și le-am evidențiat cu verde pentru „da”, roșu pentru „nu”, sau galben pentru „nu se schimbă”. În calitate de antreprenori, cel mai mare cadou poate fi realizarea faptului că eliminarea obstacolelor este adesea mai eficientă decât construirea de poduri.

-Justin Gray, LeadMD

12. Timpul de a învăța

Pentru ca o companie să aibă succes, are nevoie de aportul constant de idei și idei noi. Găsiți inspirație prin scufundarea dvs. în cât mai multe subiecte diferite. Îmi place să citesc și să vizionez videoclipuri în perioada vacanțelor. După ce am citit o mână de cărți pe diferite teme, încep să gândesc diferit și să văd problemele dintr-un alt unghi. Îți oferă un sentiment vital al perspectivei.

-David Tomas, Cyberclick

Pentru a fi antreprenor este nevoie de multă energie mentală. Consultați cele 5 provocări emoționale care vin cu maximele și minusurile muncii.