2012 Distribuitor al candidaților din an

A cărei realizare, inovație sau idee majoră v-a afectat cel mai mult în 2012, afacerea sau lumea dvs.? Iată lista celor 5 candidați evocați de editorii SUCCESS și votate de SUCCESS.com. Pe cine ai alege ca cel mai de succes realizator din 2012? Comenteaza mai jos.

Imaginea asta: Succesul social media al lui Silbermann

Când cea mai timpurie inițiativă a lui a obținut puține tracțiuni, Ben Silbermann nu și-a închis MacBook-ul și a renunțat. El a făcut un inventar sincer despre ce a funcționat cu Tote, aplicația de cumpărături și ce nu. În loc să cumpere articole direct, a observat el, utilizatorii au avut tendința de a colecta fotografii cu lucrurile pe care ar putea să le cumpere. Această revelație a devenit impulsul pentru cel mai nou titan de social media, din care Silbermann este co-fondator și CEO.

Aproape peste noapte în 2012, hub-ul de partajare a fotografiilor a crescut la același nivel de zumzet ca Facebook și Twitter, cu un număr copleșitor de femei în flocuri pentru a-l face cel mai rapid site social din istorie în primăvară. A depășit apoi Yahoo ca a treia cea mai mare sursă de trafic a web-ului, după ce s-a deschis definitiv în vara publicului larg, la mai bine de doi ani după o lansare blândă. În această perioadă Silbermann și soția sa, Divya, și-au întâmpinat primul născut, Max.

Prin administrarea strânsă a lui Silbermann - el continuă să răspundă la întrebările de asistență și a supravegheat lansarea din august a unei noi aplicații care s-a ridicat repede în top în App Store - există speranță că poate îndeplini promisiunea monetizării social media. Deși încă în spatele bazei totale de utilizatori a celor doi giganți ai industriei, a încurajat o comunitate online receptivă la ofertele venite din partea marketerilor și care dorește să renunțe la monede serioase pe îmbrăcăminte de top, mobilier, electronice, produse alimentare și orice altceva.

În ciuda faptului că a condus o companie în creștere, evaluată la 1, 5 miliarde de dolari și a câștigat un loc pe cei 35 de inovatori sub 35 de inovați ai MIT Technology Review, Silbermann a reușit să mențină un nivel confortabil de anonimat: are doar aproximativ 11.000 de urmăritori pe Twitter.

Este Apple Cook acum

CEO-ul Apple, Tim Cook, a lăsat umbra mentorului Steve Jobs pentru a introduce noi produse și a înmuia imaginea gigantului tehnic în 2012.

Maestru al lanțului de aprovizionare, Cook a supravegheat lansări rapide ale unui iPad de a patra generație, cu o conexiune la internet rapidă și un ecran îmbunătățit, un MacBook Pro de 13 inci cu ecran de înaltă definiție, un computer desktop iMac care este uimitor de subțire. iPad Mini și iPhone 5. Acest din urmă produs a avut și un software de mapare bazat pe erori, pentru care Cook și-a cerut scuze.

Acea mea culpa, care a îndrumat cu ușurință utilizatorii către produse concurente, este una dintre numeroasele laturi umane ale Apple care apar sub Cook. Răspunzând criticilor legate de condițiile de muncă de la Foxconn, o companie chineză care produce produse Apple, Cook s-a alăturat Asociației Muncii Corecte și a permis o anchetă. Când asociația a raportat accidente frecvente și ore suplimentare, a lucrat cu Foxconn pentru a îmbunătăți condițiile.

Cook a donat 50 de milioane de dolari în fonduri Apple spitalelor din Stanford și alte 50 de milioane de dolari pentru alte cauze. A început primul dividend pe acțiuni din 1995 și a majorat salariile pentru lucrătorii Apple Store.

Deci cum este linia de jos? În ziua în care Jobs a murit, stocul Apple s-a închis la 381 dolari; un an mai târziu: 671 USD, deși valoarea a derapat în noiembrie. Și Cook, în vârstă de 52 de ani, se simte încrezător că poate rămâne cursul, comentând: „Nu ne scoatem piciorul din gaz.” Apple este curând așteptat să intre în China („cerul este limita” acolo, spune Cook). și să comercializeze o televiziune Apple.

Cu Apple din 1998, Cook deține un master în afaceri de la Duke și un licențiat în inginerie industrială de la Auburn, unde - în timpul unei adrese - a spus că intuiția îi ghidează procesul decizional. Cook, care este single, este un drumeț și ciclist avid.

Krzyzewski lovește aurul la Jocurile Olimpice

Ghidarea baschetului SUA către o altă medalie de aur la Jocurile Olimpice de vară din 2012 nu este cea mai mare probă de antrenor din cariera lui Mike Krzyzewski - nici măcar în discuție, într-adevăr. Bărbatul care a construit de la pământ în sus mașina constantă și plină de curățenie, Duke University, a dus un cal întunecat la glorie de nenumărate ori, iar LeBron James, Kobe Bryant și Kevin Durant sunt cu totul altele.

Totuși, avantajul talentului echipei nu face ca realizarea antrenorului K să fie mai puțin impresionantă. Nu a câștigat atât echipa USA, cât și câștigarea turneului de la Londra, care a făcut din liderul lor un candidat meritat pentru Achiever of the Year. Prin managementul lui Krzyzewski, o duzină de milionari ai Asociației Naționale de Baschet au lăsat deoparte gloria personală, cariera și interesele financiare pentru ceva mai semnificativ, roluri de ambasadori ai celui mai global sport din America și al țării în sine.

După cum s-au dovedit competiții recente, Statele Unite nu au dreptul la aur internațional, în ciuda utilizării jucătorilor profesioniști. Nu am câștigat Campionatele Mondiale de baschet Fédération Internationale de Baschet din 1994 și am terminat cu un bronz dezamăgitor în jocurile de la Atena din 2004, dar angajamentul pe care Krzyzewski i-a insuflat a permis „Redeem Team” să aducă aurul de la Beijing în 2008 și să preia mai departe. foamea de clasă și succesul patru ani mai târziu.

Dacă trece această torță la un alt antrenor în acest moment, așa cum a recunoscut Krzyzewski o anumită dorință de a face, va pleca de la echipa SUA cu un record 62-1. Liderul de toate timpurile în cercurile de colegiu masculin câștigă, el a scris cărți și a găzduit conferințe despre strategia de conducere și este activ cu Rețeaua Miracolului Copiilor și Fundația V pentru cercetarea cancerului.

Marissa Mayer, Overachiever Classic

Marissa Mayer se confruntă cu o provocare puternică în calitate de CEO al Yahoo, a cărei valoare era de 140 de miliarde de dolari în ianuarie 2000 și este de aproximativ 18 miliarde de dolari acum. Trecând pe Yahoo de la Google în iulie, ea a acționat rapid pentru a ridica moralul - răscolind după concedieri uluitoare și patru CEO-uri în ultimii patru ani. (Consiliul de administrație al Yahoo a promis Mayer un răgaz și o răbdare gratuite pentru Mayer, care a declarat pentru The Wall Street Journal „va fi nevoie de mai mulți ani pentru a ajunge acolo unde vreau să fie compania”, care este o companie de consum pentru Internet concentrată pe experiențele utilizatorului „încântătoare”. .)

Absolventă în informatică din Stanford, Mayer s-a alăturat Google în 1999 și a fost vicepreședinte al Local, Maps și Location Services când a plecat. Filozofia ei de carieră este „de a lucra cu cei mai deștepți oameni pe care îi pot găsi” și de a fi în afara zonei sale de confort. Pe durata mandatului Google, căutările zilnice au crescut de la câteva sute de mii la 1 miliard în plus, și a lansat peste 100 de funcții, inclusiv căutări de imagini, cărți și produse și Google News.

În câteva săptămâni de la sosirea la Yahoo, Mayer a instituit trei avantaje pentru angajați: smartphone-uri gratuite, mâncare gratuită în cantină și primăriile de vineri cu ea. Ea și-a rezervat capital pentru achiziții de companii mici care se aliniează obiectivelor de la Yahoo, despre care spune că „va trebui să fie o companie predominant mobilă”. Până acum, atât de bine: profiturile Yahoo din al treilea trimestru 2012 au fost de așteptări, cu acțiuni de până la 4, 2 la sută până la 16, 45 USD în octombrie.

Mayer a născut primul ei copil, un băiat, 30 septembrie și s-a întors la muncă la jumătatea lunii octombrie. La 37 de ani, ea este cel mai tânăr CEO al unei companii Fortune 500 și a fost pe locul 3 pe lista firmelor 40 Under 40 din Fortune în 2012.

Elon Musk, Spaceman și vânzător de mașini electrice

Duminică, 28 octombrie 2012, ora 1522, la 250 de mile de Baja California … splashdown - finalizarea cu succes a primei misiuni comerciale de marfă pe orbita Pământului, un punct de reper pentru compania de transport galactic SpaceX și Elon Musk, CEO și fondator.

Musk, antreprenorul de origine sud-africană (acum cetățean american) care a co-fondat PayPal, precum și producătorul de mașini electrice Tesla Motors și liderul energiei solare SolarCity, a petrecut acum un deceniu ghidându-și proiectul spațial, pe care l-a lansat cu 100 USD milioane de bani proprii în urma vânzării PayPal către eBay. După o demonstrație reușită din mai, conform căreia vehiculul Dragon fără pilot ar putea conecta la Stația Spațială Internațională pentru a livra produse alimentare, consumabile și materiale experimentale, apoi a returna bunurile folosite pe Pământ intacte, compania a finalizat un contract cu NASA care va plăti până la 3, 1 miliarde de dolari. pentru o duzină de misiuni către ISS.

Prin privatizarea zborurilor cu echipaj și fără echipaj în spațiu, NASA își poate reduce costurile pentru contribuabili și, în același timp, încurajând concurența și inovarea în noua industrie, făcând posibilă avansarea și explorarea tehnologică. Musk și SpaceX rămân în frunte, într-o nouă cursă spațială, mai prietenoasă, care include Virgin Galactic a lui Richard Branson și o afecțiune a altor companii.

Ce urmeaza? Musk și echipa sa de 1.800 de angajați SpaceX lucrează pentru pregătirea Dragonului pentru a transporta astronauții pe orbită; construiesc, de asemenea, unele dintre cele mai avansate rachete din lume. Lansările spațiale constituie în prezent cea mai mare parte a misiunilor pentru o companie care a transformat un profit în ultimii cinci ani. Musk își propune reutilizarea economică a costurilor în construcția rachetelor, cu o misiune Marte în lucrările pentru 2018, baza pentru un eventual zbor tripulat pe Planeta Roșie.

Câștigătorii recenți ai premiului anual Achiever of the Year al SUCCESS includ primarul orașului din New York, Michael Bloomberg, în 2011, Mark Zuckerberg, Facebook, în 2010 și Zappos, Tony Hsieh, în 2009.